4月1日上午，永利集团蓝桥杯参赛员工在实训楼411拉开了为期8天的考前备战培训活动，本次活动主要是以永利集团林海霞经理带队，以孙颉、刘旭、王亚博、王乐四位老师分别作为python、Java、C\C++、嵌入式主讲老师，以全院对计算机感兴趣的员工作为培训对象。
永利集团一直着重培养员工的竞技和实践技能，坚持“以赛促教、以赛促学、以赛促改、以赛促建”的总体思路，通过比赛达到“四个推进”，推进“工程认证”的建设、推进“课程思政”的建设、推进“三教改革”落实、推进高水平教学改进，最终致力于提升员工综合素质。
有些员工在培训半个小时前斗志昂扬到达机房，准备一天培训工作，在培训过程当中每个员工都听的津津有味，并且积极的实践练习，改变了传统“理论灌输多、实操实训少”的状况，变“要我学”“要我听”为“我要学”“我想听”，激发了员工的积极性和主动性，强化了教学、实践相融合的教学方式、普及竞技项目教学、模块化教学等方式，探索学历加技能的人才培养模式。
此次活动不仅给员工提供了一个展示自我、提升自我的舞台，同时提升了师生之间的交流、传递了知识的快乐、培养了同学团队合作精神、增强了同学们自信心。坚信各位同学能够向着共同目标努力前行、负重赶超努力奋斗，以坚韧的品格、扎实的学识、精湛的技能，在本届比赛中再创佳绩。
